Met een lach naar het werk én naar huis

Sommige mensen passen precies op hun plek. Dat geldt zeker voor Lieuwe Heslinga uit Winsum. Al ruim tien jaar werkt hij in de seizoensmaanden bij Stichting Museum Menkemaborg in Uithuizen. Wat begon als een tijdelijke invalklus groeide voor uit tot een succesvolle detachering via het Ontwikkelplein van Gemeente Het Hogeland.

Met plezier aan het werk

Lieuwe is vaak het eerste gezicht dat bezoekers zien wanneer zij de Menkemaborg binnenkomen. Hij ontvangt gasten, verkoopt kaartjes, scant museumkaarten, beantwoordt telefoontjes en houdt de winkelvoorraad bij.
"Je hebt altijd vrolijke mensen die langskomen. Ze zijn een dagje uit en daar help je een handje mee. Dat vind ik leuk", vertelt hij. Ook de afwisseling spreekt hem aan. "Ik maak graag een praatje."
Waar hij het meest trots op is? "Dat ik hoofdkassier word genoemd. De kassa klopt altijd."

Waardevolle collega

Volgens directeur Afiena van IJken-van Zanten is Lieuwe een belangrijke kracht binnen de organisatie: "Lieuwe is het visitekaartje voor onze bezoekers. Jaarlijks ontvangen we ongeveer 20.000 gasten. Je kunt niet zomaar iedereen op deze plek zetten. Ook collega's waarderen zijn inzet. Hij is een stabiele factor. Als Lieuwe er niet is, dan merk je dat meteen."

Samen groeien

Toen Lieuwe begon, was alles nieuw: "In het begin was ik best nerveus. Maar ik ben goed ingewerkt en kon altijd terugvallen op collega's."
Dat vertrouwen is gebleven. De sfeer binnen het team speelt daarbij een belangrijke rol. Iedere dag begint met een gezamenlijk koffiemoment. 
"Het is een gezellige ploeg mensen. Iedereen helpt elkaar", zegt Lieuwe. 

Kansen voor werkgevers

Volgens Afiena draait inclusief werkgeverschap vooral om mensen op de juiste plek zetten: "Het gaat om wat iemand kan en bijdraagt. Met maatwerk is er voor iedereen een plek, ik kan het andere werkgevers van harte aanbevelen. Geef mensen een kans. Het levert je als organisatie veel op. Het is een verrijking voor jezelf, je collega's en je organisatie."

Onze samenwerking met organisaties als de Menkemaborg laat zien dat een goede match leidt tot gelukkige medewerkers, tevreden werkgevers en vooral veel werkplezier! 

Benieuwd hoe jouw organisatie invulling kan geven aan maatschappelijk ondernemen? Neem contact op met een van ons! 

Lees hier meer: Werkgevers­dienstverlening - Ontwikkelplein Het Hogeland